专利在职称评审中的作用有哪些

　　专利是重要的知识产权组成部分，专利权作为一种无形财产可以进入市场进行交易，或称为企业上市等其他评审的重要参评指标，也正是如此国家为了激发人民的创新意识，将专利设定为职称评审参考条件。那么，专利在职称评审中的作用有哪些呢?下文详细为您介绍。

　　参与职称评选的人员如果拥有专利将会获得职称加分，这是在众多同水平参与人中间脱颖而出的重要手段。也正是人们对知识产权的越来越重视，很多企事业单位也将专利纳入其职称评审体系当中，也就是说获得专利是职称晋升的重要条件，同时也是企事业单位对只是产权人的权利保护及认可。

　　1.加分作用：专利可以作为专业技术人员在职称评审中的加分项，尤其是对于医生、技师、教师、科研等领域的人才。在某些情况下，拥有专利的申请人可以破格申报相关专业技术职称，例如获得中国专利金奖、优秀奖以及市专利金奖、优秀奖的主要发明人、设计人。

　　2.政府奖励及补贴：拥有专利证书的个人或单位可以享受政府的奖励及补贴，不同地域的补贴数额有所不同。

　　3.个人能力体现：专利不仅是个人能力的体现，还可能为单位带来名誉及奖励，有助于个人在单位内的提拔和职业发展。

　　4.业绩成果：专利可以作为业绩成果的一部分，在职称评审中起到重要作用，尤其是在论文和科研成果要求方面，专利可以作为替代或补充。

　　5.破格申报：在某些情况下，如果申请人在专利方面有突出贡献，可以破格申报职称，例如广东省规定，在未满足学历(学位)或资历条件的情况下，如果完成本专业项目获中国专利优秀奖以上或广东专利金奖，可以由2名本专业或相近专业正高级职称人员书面推荐，破格申报高级工程师或正高级工程师。

　　6.加分标准：专利可以加分，但目前并没有统一的加分标准，需要根据具体的职称审核和单位要求来确定。

　　7.专利类型：不同类型的专利加分不同，发明专利的含金量通常高于实用新型和外观设计专利。发明人的位置越靠前，加分越多，一般是前四位发明人具有评选资格。

　　8.叠加计分：在某些情况下，专利可以叠加计分，例如可以选择发表一个发明专利或者两个实用新型专利，但具体要求需参照各地评职政策和单位要求。

　　以上内容是对专利在职称评审中的作用介绍，若还存有疑问或有专利申请需要，都可以进行咨询，在线人员将在第一时间为您做出专业解答与指导。